Medlong JOFO, cwmni blaenllaw ym maes Deunyddiau Heb eu Gwehyddu aHidlotechnoleg, yn ddiweddar trefnodd ras draws gwlad gyffrous a ddaeth â bron i gant o'i weithwyr brwdfrydig ynghyd. Roedd y digwyddiad yn dyst i ymrwymiad y cwmni i hyrwyddo ffordd iach a gweithgar o fyw ymhlith ei weithlu.
Roedd y trac heulog yn lleoliad perffaith ar gyfer y ras, wrth i'r cyfranogwyr arddangos eu cryfder a'u penderfyniad, gan ymgorffori gwerthoedd y cwmni o ran gwydnwch a dyfalbarhad. Dechreuodd y digwyddiad gyda chwiban clir, gan nodi dechrau'r gystadleuaeth, ac ni wastraffodd y cystadleuwyr unrhyw amser wrth ruthro ymlaen, gan greu awyrgylch bywiog ac ysbrydionus.
Ychwanegodd y cymeradwyaeth a’r anogaeth gan y gynulleidfa at y cyffro, wrth i’r cystadleuwyr a’r gwylwyr gymryd rhan weithredol yn y digwyddiad, gan fwynhau llawenydd a chyfeillgarwch y wledd chwaraeon. Wrth i’r ras ddatblygu, aeth rhai cyfranogwyr ymlaen â chyflymder a chywirdeb saethau’n gadael bwa, tra bod eraill yn arbed eu hegni’n strategol, gan gyflawni goddiweddyd clyfar mewn corneli hollbwysig, a pharatoi i ryddhau eu pŵer ffrwydrol yn y sbrint olaf.
Wrth agosáu at y llinell derfyn, daeth y pencampwyr i’r amlwg, gan ei chroesi gyda chryfder rhyfeddol a phenderfyniad diysgog, gan ennill cymeradwyaeth uchel a bloedd galon gan y gwylwyr. Roedd y digwyddiad yn adlewyrchiad gwirioneddol o ethos y cwmni, gan ddathlu gwaith tîm, gwydnwch, a’r ymgais i ragoriaeth.
Yn ogystal â'i ymrwymiad i hyrwyddo ffordd iach a gweithgar o fyw, mae Medlong JOFO hefyd wedi ymrwymo i arloesi a chynaliadwyedd. Mae ystod o gynhyrchion y cwmni, gan gynnwys deunydd heb ei wehyddu â sbinbond,heb ei wehyddu wedi'i doddi, yn fwy na hynny, mae Medlong JOFO wedi lansio eu cynnyrch diweddaraf yn ddiweddar,PP Bioddiraddadwy Heb ei Wehyddu, yn enghraifft o'i ymroddiad i ddatblygu atebion arloesol sy'n gyfeillgar i'r amgylchedd ac yn gymdeithasol gyfrifol.
Nid yn unig y dangosodd y ras draws gwlad allu corfforol ac ysbryd cystadleuol gweithwyr Medlong JOFO ond tynnodd sylw hefyd at werthoedd y cwmni o ran gwaith tîm, penderfyniad ac ymrwymiad i arloesedd a chynaliadwyedd. Roedd yn dystiolaeth wirioneddol o ymroddiad y cwmni i feithrin diwylliant corfforaethol bywiog ac iach.
Amser postio: Mai-24-2024
